为深入贯彻积极应对人口老龄化国家战略，扎实推进智慧健康养老专业建设提质增效，精准对接行业人才需求，拓宽毕业生就业渠道，4月23日，学前教育学院院长宁睿英、党委副书记纪妍彦、副院长苏爱洁及相关专业教师一行，赴泰康养老之家开展专业建设调研暨访企拓岗专项活动，旨在深化产教融合、校企协同，推动专业发展与行业需求同频共振，助力养老服务高质量发展。

调研期间，泰康养老之家相关负责人对我校调研组的到来表示热烈欢迎，带领调研组实地察看了养老社区的居住环境、餐饮环境、运动健康管理设施、娱乐设施、护理设施、乐泰学院、智慧化服务平台等，详细介绍了泰康之家在活力养老、文化养老、医养结合方面的特色模式，以及在养老服务人才培养、专业服务升级等方面的实践经验。作为深耕医养领域多年的标杆企业，泰康之家已形成成熟的养老服务体系，其人才培养理念与我校智慧健康养老专业的发展方向高度契合，为双方深化合作奠定了坚实基础。

座谈会上，宁睿英院长围绕我国人口老龄化发展趋势及健康中国战略部署，详细介绍了我校智慧健康养老专业的建设背景、发展规划及人才培养目标。宁院长强调，我校始终立足养老产业发展需求，此次调研旨在精准对接企业需求，找准专业建设的切入点和着力点，推动专业建设与产业发展深度融合，为养老行业输送更多“用得上、用得好、留得住”的实用型人才。纪妍彦副书记表示，希望通过此次交流，进一步明确企业对人才的核心需求，优化人才培养方案，推动实习实训基地共建、课程资源共享，实现校企优势互补、双向赋能。苏爱洁副院长就专业培养定位、办学优势及实习实训建设情况作补充介绍，并强调我校智慧健康养老专业依托自身办学优势，构建了“岗课赛证”综合育人机制，注重学生专业技能与职业素养的双重培育，已搭建起完善的实习实训体系。

泰康之家产品部经理结合企业发展实际，详细介绍了产教融合的合作方向与实践路径。他表示，泰康之家高度重视与高校的协同育人工作，已探索形成教师研修班、教师研学等多元化师资培养形式，同时推进一体化育人、微专业建设，通过“泰康班”订单式培养模式，将企业文化、服务标准对接院校教育，实现人才培养与岗位需求的无缝对接。泰康之家护理部负责人则聚焦企业人才需求，从专业能力、服务意识、实操技能三个维度，详细阐述了养老行业对从业人员的核心要求。她强调，当前养老服务行业亟需兼具专业素养与人文关怀的复合型人才，希望与我校加强合作，共同培育符合行业发展需求的优质人才。

双方围绕专业课程设置、师资队伍建设、实习实训安排、毕业生就业对接等核心议题展开深入交流，达成广泛共识。双方一致同意，将进一步搭建校企合作桥梁，推进产教融合向实质转变，通过共建实训基地、共研课程体系、共育专业人才，实现院校人才培养与企业岗位需求的精准匹配。此次赴泰康养老之家调研，是我校落实“访企拓岗促就业”专项行动的重要举措，也是深化产教融合、推动专业建设高质量发展的具体实践。下一步，我校将以此次调研为契机，认真梳理企业需求，精准优化智慧健康养老专业人才培养方案，持续深化校企协同育人机制，不断提升专业办学质量和人才培养水平。